第三百零八章 和师座进言（1） (第2/2页)

以日军的常备师团为例，在平时，他的装备和人员是不满编的。日军的兵源，来自于各个师团所属的师团管区，师团管区会对下属的地区平民进行军事训练，在战时有需求的时候，才会在师团管区里大规模征招士兵，把对应师团的人员建制填充完整。
　　
　　许多日军士兵在正式被征招入伍时，每年射击的子弹数不过几十发，很多常备服役的军曹，实弹射击量也不会比这多多少。
　　
　　所以说，日军很多士兵的射击技术和战斗素质，相对于国军来说强，可远称不上恐怖。
　　
　　张炜在前世还看过网上的一些段子，说日军士兵打移动中的目标弹无虚发，还能对三百米外的目标游动攻击，百发百中，把日军士兵描绘成了战神一般，都他娘的是扯卵蛋！
　　
　　日本军队要真能把每个士兵喂成弹无虚发怕不是早就大东亚共荣，征服世界了。
　　
　　日军真正强的地方，是士兵具有一定的文化素质，平时又经过基本训练，还有完整完善的动员补充体系，紧急动员后，短时间加急训练就就能成为合格的士兵，训练成军极快。
　　
　　各级军官和士官的素质和指挥能力优秀，撑起了部队的骨架，每个基层军官的业务熟练，战场应变能力强，这才是日军的强大之处。
　　
　　反观国军，士兵补充基本靠后方抓，文化素质基本为零，连标尺上的阿拉伯数字都不认得，要把他们训练成合格的士兵非常之难。
　　
　　军官阶层上，日军的各级军官基本上都是军校毕业，并且有着完整的教育和任职经历，国军这边，基层军官能完整的把步兵操典背下来的人都没有几个，军校生根本不够用，更多的是从基层士兵，行伍中提拔出来的排长连长。
　　
　　很多人连一个优秀的士兵，优秀的班长都做不好，怎么能带领好一个排一个连呢？
　　
　　中高级军官的情况也不容乐观，中央军的一个团长，黄埔嫡系出身，按照正常的升迁速度，坐上团长位置上的时候基本上都是三十多岁。
　　
　　同级别的日军联队长，当上大佐联队长的时候，年龄多为五十岁，在基层部队任职的时间要远多于国军军官。
　　
　　指挥能力和调度能力当然要强于国军军官，而且在军校的学习上，日军军官接受的教育水平和时间要远多于中国军官。
　　
　　有一定文化素质，经过基本训练的日军士兵，在高素质军官和军士的带领下，自然会爆发出远超于国军的战斗力。
　　
　　基层军官的能力和素质，对于一直军队来说是极为重要的，国军士兵基本靠抓，文盲居多，除了玩命训练别无他法。
　　
　　张炜的意思，希望从基层军官着手，提高基层连排长的指挥能力和军事素养，对于部队的战斗力大有好处，也是提升较快的一个办法。
　　
　　提高基层军官的各项能力，总比把一群文盲士兵教会认识数字，会熟练使用武器容易。
　　
　　“你的意思我懂，我军很多基层连排长都是行伍出身，指挥能力确实欠佳，军校毕业的也有很多弊病。”杜长官沉声说道。
　　
　　“师座，我建议对基层军官进行教育训练，重点就是基本的步兵操典和排连基本步兵战术，这算是基础知识，可惜很多人连这个都掌握不好，督促他们把基础打牢，和日军作战的时候，才能及时的做出应对。”